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结构咖工程设计行业收入大揭秘

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来源攻城狮施工图 作者巴蜀明月 如有侵权请联系删除 视频大小为15M请在WIFI环境下观看当然?#21482;?#26080;限流量的壕除外 本文仅针对奋战在画图一线的普通工程师在公司内的收入进行探讨 Jack Ma?#30331;?#26377;什么用钱对于JackMa是没用钱太多对于他来说反而责任越大但是对于需要养家糊口的普通工程师来说不能只谈奉献和情怀不计回报啊劳动是光荣的靠自己的劳动获取相应的报酬这是合情合理的所以谈钱也不应该伤感情

来源攻城狮施工图

作者巴蜀明月

如有侵权请联系删除


视频大小为15M请在WIFI环境下观看当然?#21482;?#26080;限流量的壕除外


本文仅针对奋战在画图一线的普通工程师在公司内的收入进行探讨

Jack Ma?#30331;?#26377;什么用钱对于JackMa是没用钱太多对于他来说反而责任越大但是对于需要养家糊口的普通工程师来说不能只谈奉献和情怀不计回报啊劳动是光荣的靠自己的劳动获取相应的报酬这是合情合理的所以谈钱也不应该伤感情


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有朋友在明月的知乎帖子里评论:"答主你工作近13年还是高工毕业市场?#19981;?#21487;以为何收入还那么低呢是不是你不够努力呢"可能很多业外人士其实也?#34892;?#19994;内人士都对工程设计行业内的收入?#34892;?#35823;解他们会觉得毕业学校好学历高公司名气大工作年限长的?#21496;?#29702;所当然地?#27809;?#21462;高收入然而事实并非如此详见下文分解


业外人?#38752;?#33021;就是各种道听途说在工程设计公司的某某同学亲戚朋友年终奖一拿就是几十万当然这种情况肯定是存在的明月丝毫不怀疑因为明月自己也有可靠的学校了解但是敲黑板划重点了那绝对不是常态所以也不要用这些个例信息去误导别人如果别人进去了年终没领到那么多钱找你补齐的话看你到时如何收场


可能大?#19968;够?#26377;个疑问业外人士不清楚情况可以理解但业内人?#35838;?#20160;么?#19981;?#35823;解呢


其实在职场?#26657;?#22823;家都会有这样的想法都觉得别人做的事情少也都觉得别人领的薪水更多

因为公司内的薪酬是保密的所以很难知道别人的收入但是关系好的还是可以交流有才来两三年的工程师发现他的收入比明月还高时觉得很惊讶可能他觉得?#19994;?#20102;这个阶段应该比他高得多才对真的很冤枉啊其实这一点都不奇怪才毕业的工程师以节点为主工作量很容易核算量化而且他们也比较拼但是有经验的工程师一般做项目前期为主很多工作是没办法量化的所以收入比年轻工程师低也正常


工程设计行业收入影响因素


1. 工作年限

很多人认为工作年限越长收入就肯定越高其实对于普通的画图工人来说这没有必然的关系工作年限长短一般?#36947;?#21482;对基本工资有一点影响但基本工资在工程师总收入占比非常小提成或叫奖金才是工程师收入的主要来源很多年轻的工程师身强力?#24120;?#21152;得一手好班所以收入往往?#28982;?#27604;老油条还高在前文中也提到过不过boss?#19981;?#24179;衡不会高太多


2. 毕业学校

很多人?#23478;?#20026;毕业的学校越好收入就应该越高在工程设计行业这个影响基本上不存在的学校只是你进入行业的一块敲门砖而已筛选简历时首?#28982;?#25226;不满足要求的学校的同学直接剔除一旦进入工程设计行业几乎就一视同仁了毕业的学校也最多是茶余饭后的谈资而已对于top 2毕业生别说跟其他C9985/211院校区别不大其实跟普通的二本甚至三本区别也不大的至于为什么你懂的此处不展开讨论了


3. 学历

很多人考硕考博也就是为了毕业后到工程设计领域一展才学殊不知除了真正个别很专的领域之外大多数情况下他们跟普通本科生差别不大当然年龄会大几岁而且学历在评职称时有优势有人会问了那为啥很多工程设计公司要求硕士以上学历呢其实很简单因为硕?#21487;?#22823;幅度扩?#26657;?#29616;在毕业的硕?#21487;?#22826;多了工程设计公司的选择面更宽了所以学历跟学校一样也仅仅是敲门砖而已


4. 职称

职称也只对基本工资有影响但基本工资在工程师总收入里占比很小所以职称对于工程师总收入的影响不大不过也有一些进了专家库的老专家可以到处走穴还能得?#25581;?#31508;额外的收入但是公司是不?#19981;?#36825;种情况的毕竟是领着公?#19994;?#24037;资出去赚自己的外快


5. 证书

很多大型工程设计公司由于不缺证书一般也就是300-1000/月的补贴所以也对总收入不会有实?#24066;?#30340;影响当然个别证书紧缺的设计公司补贴还是挺高的最近流出的一些文件看出已有工程设计公司开?#21152;?a href="https://www.co188.com/tag/12000.html" target="_blank">渠道接轨写到这里可能大家?#19981;?#26377;疑问了写了这么多因素你都说跟薪酬待遇关系不大那么到?#36164;?#25165;跟收入关系大呢明月总结以下两点


1.行业景气度

行业景气才是大的前提行业景气了甲方才会舍得在设计上面花钱公司的收入才高公司收入高了个人收入肯定也不会低所以选对行业很重要啊去了夕阳行业就算是类似也赚不了几个钱的而在景气度高的行业工程设计公司的话语权更大所以工作反而还没那么累收入却更高


2.个人工作量

在行业景气的前提下只要工程师愿意Lu起袖子拼命加班干收入肯定也低不了但是如果行业不景气你干再多的活收入也不会高可能在这里又有同学有疑问了为什么行业不景气还有那么多的活干呢


Good Question! 行业景气的时候甲方?#22270;?#30528;上项目根本不会太为难工程师因为他们自己错过了时间结构的话会更难受而行业不景气的时候甲方就不太急着上项目就会让设计公司反复比较反复修改方案反正不?#20445;?#20294;是只会给一次的钱工程设计行业收入?#27573;?


很多应届生同学都特别关心薪酬这个事情但是面试的时候HR和boss往往都说不清楚也确实没办法?#30331;?#26970;

工程设计公司的薪酬体系分为工资+奖金+福利下面所列举的数据仅针对普通工程师的平均水平最低和最高水平差异其实还是很大的为什么这么?#30340;أ?#22240;为平均水平20万的话那么最低可能15万最高可能是25万这样最高和最低差异就比较明显还有就是专业和部门之间?#19981;?#26377;不少差异很可能某部门最高收入只能到其他部门的最低收入


为了简洁数据一律取整收入中工资和奖金均为平均到手数额


工作3年内的普通工程师

到手现金收入

工资1000+奖金(月奖4000x12+年终20000=8万

福利收入均为企业和个人合计缴纳

大型工程设计公司一般会按照上限缴纳六险两金两金是公积金+企业年金

social security2000x12+公积金2000x12+年金500x12

由于公积金可以取出来算实得收入仅按照公积金算2.4万/年

工程设计公司的其他福利目前已经基本上取消了偶尔发个一两百的?#20309;?#21345;之类的可以忽略不计了

所以可以到手的平均收入10.4万收入区间为7-13万

再细分一下下工作第一年6万工作第二年8万工作第三年10万

具体区间请自己正负3万即可


工作4年~30年的普通工程师

到手现金收入工资1000+奖金(月奖8000x12+年终40000=14.8万

福利收入均为企业和个人合计缴纳

social security5000x12+公积金4000x12+年金1000x12

所以福利收入 仅按照公积金算4.8万/年

可以到手的平均收入约20万收入区间为15-25万目前工程设计公司的收入趋势是在整体下降的以前还会有各种补贴一年算下来也得有个2-3万现在补贴现场补贴除外几乎是全部取消了


而且现在要想赚到那个平均数说实话很不容易得不停地干啊加班啊什么的都是血汗钱啊

所以很多时候工作3-5年的年轻同事的奖金收入超过工作15~20年的老同事都是非常正常的事情年轻人毕竟精力要旺盛得多

听说设计界的某富?#38752;?#24037;作前两年的员工都能给到20万的高薪但也是拿时间堆出来的人家其他行业正常上班一年赚10万你工作时间增加一倍赚个20万好像也没有太大的优越感啊

把人体比作一部机器如果你经常用而不加以保养那么磨损肯定就会越来越严重最后保养这部机器的花销可能会让你得不偿失的而且目前设计界机器报?#31995;?#29616;象好像屡见不鲜很多网上有报道的更多的案例是在各个院没有报道的下面谈谈社保和企业年金对于家庭条件宽裕不急需用钱的80&90后来说此处可?#26376;?#36807;


社保

社保是规定要缴纳的必须坚决按照法定最高标准缴纳在80后退休的60/65岁就可以领出来了非常好的养老保障但是有想法离职的同学注意了自己缴纳的个人账户可以转移单位缴纳的计入统筹不能转移

企业年金

企业年金属于企业性质的养老金对于?#24613;?#36864;休或者还差几年退休的职工来说企业年金很划算个人缴纳?#29615;|?#20225;业缴纳两份但是8年内?#20405;?#23601;没了属于白交而如果8年后离职企业年金是可以转?#39057;模?#21069;提是?#24405;?#20063;有这个机制否则还是留在原东家只能?#21171;z?#31227;民和退休才能领取至于那时价值几何天知道这大饼画得都快要饿死了明月的十三万企业年金就静静地躺在那里如镜花水月一般看得见得不到其实明月一直干到65岁退休的话应?#27809;?#26377;6-70w吧不过那时价值几?#25991;أ?#22914;果可以选择相信你应该知道怎么做的

不过很多时候企业年金也变相地成了工程设计公司留人的一种手段了很显然是为?#24613;?#24555;退休的那部分职工?#24613;?#30340;不是为年轻人?#24613;?#30340;往往退休时一次领3-50w很正常工程设计行业boss眼中的收入


工程设计行业的boss经常会说他们才毕业那几年比现在的收入低多了年轻人不要太在乎钱要想?#25581;?#21518;的发展在设计公司可以学到很多技术这是自己一辈子都偷不走的财富别看其他公司收入高但是他们是不可?#20013;?#30340;没有发展前景的

嗯你是boss你说的都对那我选择去钱多的那家反正在哪里都是卖命哪个工程设计公司开的薪酬待遇高我就是去那家年轻时只要肯加班肯拼命是能够赚到钱的但是时代在变观念也在变boss们的理念是不是也该与?#26412;?#36827;呢

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